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Time Education Inc.

Employeur ayant une EIMT · Richmond, Colombie-Britannique

Province ou territoire
Colombie-Britannique
Ville
Richmond
Postes visés par une EIMT favorable
15
Listes où figure l’employeur
13
Première et dernière liste
2016 · T4 2025
Postes15jusqu’à T4 2025
Par année
Données : listes d’EDSC jusqu’au T1 2026
LM<CANTIME<EDUCATION<INC<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<
BC3<P153<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<6

EIMT favorables

Chaque ligne provient d’une liste trimestrielle ou annuelle d’EDSC : postes approuvés pour un volet, une profession et un lieu de travail.

Postes approuvés par année

2420162017201820192021202220242025
2420162018202120242025
Tableau des données
20162
20172
20181
20191
20212
20224
20242
20251
PériodeVoletProfession (CNP)Lieu de travailEIMTPostes
T4 2025Volet des postes à haut salaire (PTET)13100 Agents/agentes d'administrationRichmond11
T3 2024Volet des postes à haut salaire (PTET)00013 Cadres supérieurs/cadres supérieures - santé, enseignement, services sociaux et communautaires et associations mutuellesRichmond11
T1 2024Volet des postes à haut salaire (PTET)10022 Directeurs/directrices de la publicité, du marketing et des relations publiquesRichmond11
T4 2022Volet des postes à haut salaire (PTET)13100 Agents/agentes d'administrationRichmond11
T4 2022Volet des postes à haut salaire (PTET)60040 Directeurs/directrices du service à la clientèle et des services personnelsRichmond11
T1 2022Volet des postes à haut salaire (PTET)22220 Techniciens/techniciennes de réseau informatique et WebRichmond11
T1 2022Volet des postes à haut salaire (PTET)11202 Professionnels/professionnelles en publicité, en marketing et en relations publiquesRichmond11
T4 2021Volet des postes à bas salaire (PTET)13110 Adjoints administratifs/adjointes administrativesRichmond11
T1 2021Volet des postes à haut salaire (PTET)10022 Directeurs/directrices de la publicité, du marketing et des relations publiquesBurnaby—1
T4 2019Volet des postes à haut salaire (PTET)11202 Professionnels/professionnelles en publicité, en marketing et en relations publiquesBurnaby—1
T3 2018Volet des postes à haut salaire (PTET)62023 Superviseurs/superviseures des services d'information et des services à la clientèleSurrey—1
T1-T2 2017EIMT à l’appui de la résidence permanente seulement41405 Recherchistes, experts-conseils/expertes-conseils et agents/agentes de programmes en politiques de l'enseignementSurrey—2
2016—41405 Recherchistes, experts-conseils/expertes-conseils et agents/agentes de programmes en politiques de l'enseignementVancouver—1
2016—62020 Superviseurs/superviseures des services alimentairesSurrey—1

Professions

Postes approuvés par groupe de base de la CNP 2021 (listes antérieures rapprochées de la CNP 2011 au moyen de la table de concordance de Statistique Canada).

EIMT défavorables

Une EIMT défavorable signifie qu’EDSC a jugé que l’embauche d’un travailleur étranger temporaire pour ce poste aurait vraisemblablement un effet négatif sur le marché du travail canadien (par exemple parce que des Canadiens qualifiés étaient disponibles ou que le salaire était inférieur au salaire courant). Il ne s’agit pas d’un constat de faute.

PériodeVoletProfession (CNP)Postes demandés
T2 2024Low Wage13110 Administrative assistants1
T2 2021High Wage1123 Professional occupations in advertising, marketing and public relations1
Postes visés par une EIMT défavorable
2
Part des postes listés ayant reçu une EIMT favorable
88,2 %

Salaires : Recherchistes, experts-conseils/expertes-conseils et agents/agentes de programmes en politiques de l'enseignement

Salaires de la profession principale de l’employeur (CNP 41405).

Salaire médian, Colombie-Britannique
40,51 $ l’heure
Salaire médian, Canada
41,52 $ l’heure
Offres du Guichet-Emplois, Colombie-Britannique, janv. à sept. 2026
75
Salaire horaire minimal annoncé (médiane)
32,70 $

Employeurs à Richmond

Autres employeurs ayant obtenu une EIMT favorable au même endroit.

Parmi les employeurs ayant une EIMT

Time Education Inc. compte 15 postes visés par une EIMT favorable ; cet employeur se classe au 12 630e rang sur 151 287 employeurs au Canada et au 3 125e rang sur 34 090 en Colombie-Britannique. Sa principale profession, Recherchistes, experts-conseils/expertes-conseils et agents/agentes de programmes en politiques de l'enseignement, totalise 67 postes approuvés au pays ; cet employeur en détient 4,48 %.