နည်းစနစ်

ဒေတာ စုဆောင်းခြင်း

တရားဝင် ဖိုင်များကိုသာ ဒေါင်းလုဒ်လုပ်ပြီး တရားဝင် အင်တာဖေ့စ်များကိုသာ အသုံးပြုသည်။ ဝက်ဘ်ဆိုက်များမှ ဒေတာကို အလိုအလျောက် မဆွဲယူသလို ဝင်ရောက်ခွင့် ကန့်သတ်ချက်များကိုလည်း မကျော်လွှားပါ။ ဖိုင်တိုင်းကို ထုတ်ပြန်သည့်အတိုင်း သိမ်းဆည်းပြီး ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာရန် ပြောင်းလဲကာ ထုတ်ဝေသူ ဖော်ပြသော စုစုပေါင်းများနှင့် တိုက်ဆိုင်စစ်ဆေးသည်။ ရင်းမြစ်နှင့် လိုင်စင်များကို ရင်းမြစ် စာမျက်နှာ တွင်၊ အပ်ဒိတ် ရက်စွဲများကို အပ်ဒိတ် အခြေအနေ စာမျက်နှာ တွင် ကြည့်နိုင်သည်။

အလုပ်ရှင်များကို ကိုက်ညီစေခြင်း

နေရာတစ်ခုတည်းရှိ အမည်တစ်ခုတည်း၏ စာလုံးပေါင်း ကွဲပြားမှုများကို တစ်ကြိမ်သာ ရေတွက်နိုင်ရန် အလုပ်ရှင်အမည်များကို တစ်ပုံစံတည်း ပြုလုပ်သည် (စာလုံးအကြီးအသေး၊ ပုဒ်ဖြတ်နှင့် "Limited"၊ "Ltd" ကဲ့သို့ ဥပဒေဆိုင်ရာ ပုံစံများ၏ စာလုံးပေါင်း)။ ဥပဒေဆိုင်ရာ ပုံစံများကို ထိန်းသိမ်းထားသည်- "Example Inc" နှင့် "Example LLC" သည် မတူညီသော တရားဝင် အဖွဲ့အစည်းများ ဖြစ်သည်။ မတူညီသော နိုင်ငံများ၏ မှတ်တမ်းများကို ဘယ်တော့မှ မပေါင်းစည်းပါ၊ ဥပဒေဆိုင်ရာ အမည်တစ်ခုတည်း မှတ်ပုံတင် နှစ်ခုတွင် ရှိပါက မှတ်တမ်းများကို ဘေးချင်းယှဉ် ပြသပြီး မည်သည့် တရားဝင် သတ်မှတ်နံပါတ်ဖြင့်မျှ မချိတ်ဆက်ပါ။

ကိုယ်ရေးအချက်အလက်

ပုဂ္ဂိုလ်အမည်များ ပါဝင်သော အကွက်များ (ဆက်သွယ်ရန် ပုဂ္ဂိုလ်များ၊ ရှေ့နေများ၊ ပုံစံဖြည့်သူများ၊ အီးမေးလ် လိပ်စာများ၊ ဖုန်းနံပါတ်များ) ကို ဖိုင်ပြောင်းလဲစဉ် ဖျက်ပစ်သည်။ ပုဂ္ဂိုလ်တစ်ဦး၏ ကိုယ်ပိုင်အမည်ဖြင့် မှတ်ပုံတင်ထားသော အလုပ်ရှင်များအတွက် စာမျက်နှာ မရှိဘဲ စုစုပေါင်းတွင်သာ ရေတွက်သည်။

ကိန်းဂဏန်းများ

• ထုတ်မပေးသော (ငြင်းပယ်) နှုန်း — ထုတ်မပေးသော ကာလတို ဗီဇာ လျှောက်လွှာများကို စုစုပေါင်း လျှောက်လွှာဖြင့် စားထားခြင်း၊ ကောင်စစ်ဝန်ရုံးက ထိုနှစ်အတွက် ဖော်ပြသည့်အတိုင်း။
• အတည်ပြုခံရသော အချိုး — အတည်ပြုခံရသော လျှောက်လွှာများ (အတည်ပြုပြီး နောက်ပိုင်း ပြန်ရုပ်သိမ်းသည်များ အပါအဝင်) ကို ထိုကာလအတွင်း ဆုံးဖြတ်ပြီးသော လျှောက်လွှာ အားလုံးဖြင့် စားထားခြင်း။
• ကမ်းလှမ်းသော နှစ်စဉ်လစာ — ကမ်းလှမ်းသော လစာ အပိုင်းအခြား၏ အနိမ့်ဆုံးတန်ဖိုးကို နှစ်စဉ် ပမာဏသို့ ပြောင်းထားခြင်း (တစ်နာရီ × 2,080၊ တစ်ပတ် × 52၊ နှစ်ပတ် × 26၊ တစ်လ × 12)၊ အချိန်ပြည့် ရာထူးများသာ၊ $20,000 အောက် သို့မဟုတ် $2,000,000 အထက် တန်ဖိုးများကို ယူနစ် အမှားအဖြစ် ဖယ်ထုတ်သည်။
• အလုပ်အကိုင် ထပ်တူကျမှု — အလုပ်ရှင် နှစ်ဦး၏ အလုပ်အကိုင် ဖွဲ့စည်းပုံ တူညီမှု (အလုပ်အကိုင် ကုဒ်အလိုက် လျှောက်လွှာများ၏ ကိုဆိုင်း တူညီမှု)။
• အချိုး — စာမျက်နှာ၏ ကိန်းဂဏန်းကို ရင်းမြစ်တစ်ခုတည်းက ကာလနှင့် တိုင်းတာမှု တစ်ခုတည်းအတွက် ထုတ်ပြန်သော နိုင်ငံ (သို့မဟုတ် ပြည်နယ်၊ သို့မဟုတ် ဦးတည်ရာ နိုင်ငံ) စုစုပေါင်းဖြင့် စားထားခြင်း။
• တစ်နှစ်အကြာ / အခြေခံနှစ်နှင့် နှိုင်းယှဉ် ပြောင်းလဲမှု — (နောက်ဆုံး တန်ဖိုး − ယခင် တန်ဖိုး) ÷ ယခင် တန်ဖိုး၊ တိုင်းတာမှု တစ်ခုတည်းအတွက်၊ ယခင် တန်ဖိုး မရှိလျှင် သို့မဟုတ် သုည ဖြစ်လျှင် မပြပါ။
• ဩစတြေးလျ ဘဏ္ဍာရေးနှစ် — ဇူလိုင် 1 ရက်မှ ဇွန် 30 ရက်အထိ၊ "2025–26" သည် 2026 ခုနှစ် ဇွန် 30 ရက်တွင် ပြီးဆုံးသည်။ ဇယားတွင် အခြားနည်း မဖော်ပြလျှင် ဩစတြေးလျ ကျွမ်းကျင်လုပ်သား ဗီဇာများသည် အဓိက လျှောက်ထားသူများ (အမည်စာရင်းတင်သွင်းထားသော လုပ်သားများ) ကို ရေတွက်သည်၊ မိသားစုဝင်များသည် နောက်ဆက်တွဲ လျှောက်ထားသူများ ဖြစ်သည်။
• ဂျပန်တွင် နေထိုင်သော နိုင်ငံခြားသားများ — ဒီဇင်ဘာလကုန်တွင် နေထိုင်ခွင့် အဆင့်အတန်း တစ်ခုစီ ရှိသူ အရေအတွက် (လက်ရှိ အရေအတွက်ဖြစ်ပြီး ထုတ်ပေးသော ဗီဇာ မဟုတ်ပါ)။ "အလုပ်နှင့် ဆက်စပ်သော အဆင့်အတန်း" ဆိုသည်မှာ ဂျပန် လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေး ဥပဒေ၏ နောက်ဆက်တွဲ ဇယား I ပါ အလုပ်အကိုင် အဆင့်အတန်းများ ဖြစ်ပြီး Professor မှ Technical Intern Training အထိ ဖြစ်သည်၊ Designated Activities သည် အလုပ်နှင့် အလုပ်မဟုတ်သော လုပ်ဆောင်ချက်များကို ရောထားသဖြင့် မပါဝင်ပါ။
• ဂျပန်ရှိ နိုင်ငံခြား အလုပ်သမားများ — အလုပ်ရှင်များက နှစ်စဉ် အောက်တိုဘာလကုန်တွင် ကျန်းမာရေး၊ အလုပ်သမားနှင့် လူမှုဖူလုံရေး ဝန်ကြီးဌာနသို့ အစီရင်ခံသော နိုင်ငံခြား ဝန်ထမ်း အရေအတွက်။ အလုပ်လုပ်နေသူများကို ရေတွက်သဖြင့် နေထိုင်သူ အရေအတွက်နှင့် ကွဲပြားသည်။
• ဟောင်ကောင် အစီအစဉ်များ — ပြက္ခဒိန်နှစ်အတွင်း အတည်ပြုသော လျှောက်လွှာများ၊ General Employment Policy နှင့် Mainland Talents scheme ၏ နှစ်စဉ် စုစုပေါင်းများကို Immigration Department ၏ လုပ်ငန်းကဏ္ဍအလိုက် ဇယားများမှ ယူထားသည်။
• ဂျာမနီနှင့် အီတလီတွင် နေထိုင်ခြင်း — ဂျာမနီ- ဒီဇင်ဘာ 31 ရက်တွင် နိုင်ငံခြားသား ဗဟို မှတ်ပုံတင်တွင် ရှိသော နိုင်ငံခြား နိုင်ငံသားများ၊ နေထိုင်ခွင့် အဆင့်အတန်းအလိုက်။ အီတလီ- နှစ်အတွင်း ထုတ်ပေးသော နေထိုင်ခွင့် ပါမစ် အသစ်များနှင့် ဇန်နဝါရီ 1 ရက်တွင် သက်တမ်းရှိသော ပါမစ်များ။
• ဥရောပ အမျိုးသား စာရင်းဇယား — ဒိန်းမတ်- အမျိုးအစားအလိုက် ထုတ်ပေးသော နေထိုင်ခွင့် ပါမစ်များ၊ ဆွီဒင်- အခြေချ အကြောင်းရင်းအလိုက် ပြောင်းရွှေ့ဝင်ရောက်မှု၊ နယ်သာလန်- ပြောင်းရွှေ့ရသည့် အကြောင်းရင်းအလိုက် ရွှေ့ပြောင်းနေထိုင်သူများ (ဥရောပသမဂ္ဂနှင့် EFTA ပြင်ပ နိုင်ငံသားများသာ)၊ ဖင်လန်နှင့် ဩစတြီးယား- နိုင်ငံသားအလိုက် ရောက်ရှိမှုနှင့် ထွက်ခွာမှု။ အသားတင် ရွှေ့ပြောင်းမှုသည် ရောက်ရှိမှုမှ ထွက်ခွာမှုကို နုတ်ထားခြင်း ဖြစ်သည်။
• ငွေလွှဲပို့မှု — ကမ္ဘာ့ဘဏ်၏ World Development Indicators အရ လက်ခံရရှိသော နှင့် ပို့သော ပုဂ္ဂလိက ငွေလွှဲများ (လက်ရှိ အမေရိကန် ဒေါ်လာဖြင့်)၊ ဂျီဒီပီတွင် ၎င်းတို့၏ ရာခိုင်နှုန်းနှင့် $200 ပို့ရန် ပျမ်းမျှ ကုန်ကျစရိတ်၊ နိုင်ငံတိုင်း ဖော်ပြသော နောက်ဆုံးနှစ်။
• သံရုံးများနှင့် ကောင်စစ်ဝန်ရုံးများ — ဝီကီဒေတာတွင် မှတ်တမ်းတင်ထားသော သံရုံးများ၊ ကောင်စစ်ဝန်ချုပ်ရုံးများနှင့် ကောင်စစ်ဝန်ရုံးများ၊ ဂုဏ်ထူးဆောင် ကောင်စစ်ဝန်ရုံးများသည် ဗီဇာ မထုတ်ပေးသဖြင့် မပါဝင်ပါ။ မြို့သည် ကိုယ်စားလှယ်ရုံး၏ မှတ်တမ်းတင်ထားသော တည်နေရာ ဖြစ်သည်။ စာရင်း မပြည့်စုံနိုင်ပါ၊ ကိုယ်စားလှယ်ရုံး၏ တရားဝင် ဝက်ဘ်ဆိုက်ကို အခြေခံပါ။
• နိုင်ငံတကာ ရွှေ့ပြောင်းသူ အရေအတွက် — မွေးဖွားရာနိုင်ငံ ပြင်ပတွင် နေထိုင်သူများအကြောင်း ကုလသမဂ္ဂ စီးပွားရေးနှင့် လူမှုရေးရာဌာန၏ နှစ်လယ် ခန့်မှန်းချက်များ (1990–2024)၊ နိုင်ငံသားဖြစ်မှုကိုသာ မှတ်တမ်းတင်သည့် နိုင်ငံများတွင် နိုင်ငံခြားသားများကို ရေတွက်ပြီး UNHCR သို့မဟုတ် UNRWA က မှတ်တမ်းတင်ထားသည့်နေရာတွင် ဒုက္ခသည်များကို ပေါင်းထည့်သည်။ စာမျက်နှာတိုင်းတွင် ရေတွက်ပုံ အခြေခံကို ဖော်ပြထားသည်။ ကုလသမဂ္ဂက ခန့်မှန်း၍ ဖြည့်ထားသော ဦးတည်ရာနိုင်ငံများကို မပြပါ။
• အလုပ်သမားဈေးကွက်ရှိ ရွှေ့ပြောင်းသူများ — လုပ်သားအင်အား စစ်တမ်းများမှ မွေးဖွားရာနေရာအလိုက် ILOSTAT ညွှန်ကိန်းများ၊ အသက် 15 နှစ်နှင့်အထက်: အလုပ်အကိုင်ရှိသူနှင့် လူဦးရေ အချိုး၊ အလုပ်လက်မဲ့နှုန်းနှင့် အလုပ်၏ ကျွမ်းကျင်မှုအဆင့်အလိုက် အလုပ်လုပ်သူများထဲရှိ နိုင်ငံရပ်ခြား မွေးဖွားသူများ၏ အချိုး (ISCO-08: မြင့် = မန်နေဂျာများ၊ ပညာရှင်များ၊ နည်းပညာရှင်များ၊ အခြေခံ = အခြေခံ အလုပ်များ၊ အလယ်အလတ် = ကျန်ရှိသော အဓိကအုပ်စုအားလုံး)။ ILO က ယုံကြည်စိတ်ချရမှု မရှိဟု မှတ်သားထားသော တန်ဖိုးများနှင့် 2019 မတိုင်မီ နှစ်များကို မပြပါ။
• အလုပ်အကိုင်အလိုက် ဝင်ငွေ — ယူရိုစတက်၏ 2022 ဝင်ငွေဖွဲ့စည်းပုံ စစ်တမ်း- ဝန်ထမ်း 10 ဦးနှင့်အထက်ရှိသော လုပ်ငန်းများမှ ဝန်ထမ်းများ၏ ISCO-08 အဓိကအုပ်စုအလိုက် ပျမ်းမျှနှစ်စဉ် စုစုပေါင်းဝင်ငွေ၊ အလုပ်အကိုင်အားလုံးနှင့် နှိုင်းယှဉ်သည့် အညွှန်းကိန်းနှင့် အမျိုးသားများနှင့် နှိုင်းယှဉ်သည့် အမျိုးသမီးများ၏ ဝင်ငွေတို့ ပါဝင်သည်။ ယူရိုဇုန်နိုင်ငံများနှင့် ခရိုအေးရှားအတွက် ငွေပမာဏကို ယူရိုဖြင့်၊ အခြားနိုင်ငံများအတွက် နိုင်ငံ့ငွေကြေးဖြင့် ဖော်ပြသည်။ ဤစစ်တမ်းကို လေးနှစ်တစ်ကြိမ် ကောက်ယူသည်။

စာမျက်နှာကို မည်သည့်အခါ ထုတ်ဝေသနည်း

စာမျက်နှာတစ်ခုကို အနည်းဆုံး ဒေတာ အပိုင်း သုံးခုနှင့် တွက်ချက်ထားသော ကိန်းဂဏန်း တစ်ခု ရှိမှသာ ထုတ်ဝေသည်။ အပိုင်းတိုင်းတွင် ရင်းမြစ်နှင့် ဒေတာ သက်ဆိုင်သော ရက်စွဲကို ဖော်ပြထားသည်။