Macropus Global Ltd
Employeur ayant une EIMT · Victoria, Colombie-Britannique
- Province ou territoire
- Colombie-Britannique
- Ville
- Victoria
- Postes visés par une EIMT favorable
- 16
- Listes où figure l’employeur
- 7
- Première et dernière liste
- T1 2019 · T1 2026
LM<CANMACROPUS<GLOBAL<LTD<<<<<<<<<<<<<<<<<<< BC3<P164<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<6
EIMT favorables
Chaque ligne provient d’une liste trimestrielle ou annuelle d’EDSC : postes approuvés pour un volet, une profession et un lieu de travail.
Postes approuvés par année
Tableau des données
| 2019 | 3 |
| 2022 | 3 |
| 2023 | 4 |
| 2025 | 4 |
| 2026 | 2 |
Professions
Postes approuvés par groupe de base de la CNP 2021 (listes antérieures rapprochées de la CNP 2011 au moyen de la table de concordance de Statistique Canada).
- Aides de soutien des métiers et manoeuvres en construction8
- Enseignants/enseignantes au niveau collégial et autres instructeurs/instructrices en formation professionnelle2
- Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses des autres métiers de la construction et des services de réparation et d'installation2
- Analystes de bases de données et administrateurs/administratrices de données2
- Agents/agentes de soutien aux utilisateurs1
- Techniciens/techniciennes en comptabilité et teneurs/teneuses de livres1
- Profession principale
- 75110 Aides de soutien des métiers et manoeuvres en construction
- Part des postes de l’employeur
- 50,0 %
- Volets utilisés
- Volet des postes à haut salaire (PTET), Volet des postes à bas salaire (PTET)
EIMT défavorables
Une EIMT défavorable signifie qu’EDSC a jugé que l’embauche d’un travailleur étranger temporaire pour ce poste aurait vraisemblablement un effet négatif sur le marché du travail canadien (par exemple parce que des Canadiens qualifiés étaient disponibles ou que le salaire était inférieur au salaire courant). Il ne s’agit pas d’un constat de faute.
| Période | Volet | Profession (CNP) | Postes demandés |
|---|---|---|---|
| T2 2019 | High Wage | 4021 College and other vocational instructors | 1 |
- Postes visés par une EIMT défavorable
- 1
- Part des postes listés ayant reçu une EIMT favorable
- 94,1 %
Salaires : Aides de soutien des métiers et manoeuvres en construction
Salaires de la profession principale de l’employeur (CNP 75110).
- Salaire médian, Colombie-Britannique
- 25,00 $ l’heure
- Salaire médian, Canada
- 25,00 $ l’heure
- Offres du Guichet-Emplois, Colombie-Britannique, janv. à sept. 2026
- 3 269
- Salaire horaire minimal annoncé (médiane)
- 25,00 $
Employeurs à Victoria
Autres employeurs ayant obtenu une EIMT favorable au même endroit.
- Employeurs ayant une EIMT, Victoria
- 1 176
- Postes visés par une EIMT favorable, Victoria
- 6 663
- Part de cet employeur
- 0,24 %
- Cuisiniers/cuisinières1 277
- Superviseurs/superviseures des services alimentaires1 156
- Serveurs/serveuses au comptoir, aides de cuisine et personnel de soutien assimilé448
- Manoeuvres de pépinières et de serres356
- Éducateurs/éducatrices et aides-éducateurs/aides-éducatrices de la petite enfance275
- Préposés/préposées à l'entretien ménager et au nettoyage - travaux légers203
Parmi les employeurs ayant une EIMT
Macropus Global Ltd compte 16 postes visés par une EIMT favorable ; cet employeur se classe au 11 907e rang sur 151 287 employeurs au Canada et au 2 929e rang sur 34 090 en Colombie-Britannique. Sa principale profession, Aides de soutien des métiers et manoeuvres en construction, totalise 21 141 postes approuvés au pays ; cet employeur en détient 0,04 %.
- Rang au Canada (postes)
- 11 907e sur 151 287
- Rang en Colombie-Britannique
- 2 929e sur 34 090
- Postes au pays, CNP 75110
- 21 141
- Part de cet employeur
- 0,04 %
- Aides de soutien des métiers et manoeuvres en construction8
- Enseignants/enseignantes au niveau collégial et autres instructeurs/instructrices en formation professionnelle2
- Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses des autres métiers de la construction et des services de réparation et d'installation2
- Analystes de bases de données et administrateurs/administratrices de données2
- Agents/agentes de soutien aux utilisateurs1
- Techniciens/techniciennes en comptabilité et teneurs/teneuses de livres1
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