Hunter Express Ltd.
Employeur ayant une EIMT · Brampton, Ontario
- Province ou territoire
- Ontario
- Ville
- Brampton
- Postes visés par une EIMT favorable
- 46
- Listes où figure l’employeur
- 15
- Première et dernière liste
- T1-T2 2017 · T3 2025
LM<CANHUNTER<EXPRESS<LTD<<<<<<<<<<<<<<<<<<<< ON7<P463<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<4
EIMT favorables
Chaque ligne provient d’une liste trimestrielle ou annuelle d’EDSC : postes approuvés pour un volet, une profession et un lieu de travail.
Postes approuvés par année
Tableau des données
| 2017 | 3 |
| 2020 | 11 |
| 2021 | 2 |
| 2022 | 5 |
| 2023 | 12 |
| 2024 | 11 |
| 2025 | 2 |
Professions
Postes approuvés par groupe de base de la CNP 2021 (listes antérieures rapprochées de la CNP 2011 au moyen de la table de concordance de Statistique Canada).
- Conducteurs/conductrices de camions de transport27
- Superviseurs/superviseures du personnel de coordination de la chaîne d'approvisionnement, du suivi et des horaires5
- Cadres supérieurs/cadres supérieures - construction, transport, production et services d'utilité publique5
- Surveillants/surveillantes du transport routier et du transport en commun2
- Soudeurs/soudeuses et opérateurs/opératrices de machines à souder et à braser2
- Cadres supérieurs/cadres supérieures - services financiers, communications et autres services aux entreprises1
- Techniciens/techniciennes de réseau informatique et Web1
- Adjoints administratifs juridiques/adjointes administratives juridiques1
- Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses en mécanique1
- Profession principale
- 73300 Conducteurs/conductrices de camions de transport
- Part des postes de l’employeur
- 58,7 %
- Volets utilisés
- Volet des postes à haut salaire (PTET), EIMT à l’appui de la résidence permanente seulement, Volet des talents mondiaux (PTET)
EIMT défavorables
Une EIMT défavorable signifie qu’EDSC a jugé que l’embauche d’un travailleur étranger temporaire pour ce poste aurait vraisemblablement un effet négatif sur le marché du travail canadien (par exemple parce que des Canadiens qualifiés étaient disponibles ou que le salaire était inférieur au salaire courant). Il ne s’agit pas d’un constat de faute.
| Période | Volet | Profession (CNP) | Postes demandés |
|---|---|---|---|
| T1 2025 | High Wage | 73300 Transport truck drivers | 5 |
| T1 2025 | High Wage | 72020 Contractors and supervisors, mechanic trades | 1 |
| T4 2023 | Permanent Resident Only | 0016 Senior managers - construction, transportation, production and utilities | 1 |
- Postes visés par une EIMT défavorable
- 7
- Part des postes listés ayant reçu une EIMT favorable
- 86,8 %
Salaires : Conducteurs/conductrices de camions de transport
Salaires de la profession principale de l’employeur (CNP 73300).
- Salaire médian, Ontario
- 26,00 $ l’heure
- Salaire médian, Canada
- 26,42 $ l’heure
- Offres du Guichet-Emplois, Ontario, janv. à sept. 2026
- 5 221
- Salaire horaire minimal annoncé (médiane)
- 34,50 $
Employeurs à Brampton
Autres employeurs ayant obtenu une EIMT favorable au même endroit.
- Employeurs ayant une EIMT, Brampton
- 4 048
- Postes visés par une EIMT favorable, Brampton
- 14 128
- Part de cet employeur
- 0,33 %
Parmi les employeurs ayant une EIMT
Hunter Express Ltd. compte 46 postes visés par une EIMT favorable ; cet employeur se classe au 4 404e rang sur 151 287 employeurs au Canada et au 1 356e rang sur 42 872 en Ontario. Sa principale profession, Conducteurs/conductrices de camions de transport, totalise 44 074 postes approuvés au pays ; cet employeur en détient 0,06 %.
- Rang au Canada (postes)
- 4 404e sur 151 287
- Rang en Ontario
- 1 356e sur 42 872
- Postes au pays, CNP 73300
- 44 074
- Part de cet employeur
- 0,06 %
- Conducteurs/conductrices de camions de transport27
- Superviseurs/superviseures du personnel de coordination de la chaîne d'approvisionnement, du suivi et des horaires5
- Cadres supérieurs/cadres supérieures - construction, transport, production et services d'utilité publique5
- Surveillants/surveillantes du transport routier et du transport en commun2
- Soudeurs/soudeuses et opérateurs/opératrices de machines à souder et à braser2
- Cadres supérieurs/cadres supérieures - services financiers, communications et autres services aux entreprises1
- Techniciens/techniciennes de réseau informatique et Web1
- Adjoints administratifs juridiques/adjointes administratives juridiques1
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