Travailleurs/travailleuses des services sociaux et communautaires
Profession · CNP 2021 42201 · Canada
- Code CNP 2021
- 42201
- FEER
- 2
- Postes visés par une EIMT favorable, toutes listes
- 323
- Salaire médian, Canada
- 26,00 $ l’heure
- Offres du Guichet-Emplois, janv. à sept. 2026
- 6 654
OC<CANTRAVAILLEURS<TRAVAILLEUSES<DES<SERVICE 422019<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<8
Description de la profession
Les travailleurs des services sociaux et communautaires administrent et mettent en oeuvre différents programmes d'assistance sociale et de services communautaires, et aident les clients à régler leurs problèmes personnels et sociaux. Ils travaillent pour des organismes gouvernementaux et de services sociaux, des organismes de soins de santé mentale, des foyers de groupe, des refuges, des centres d'aide aux toxicomanes, des conseils et commissions scolaires, des établissements correctionnels et d'autres établissements.
Exemples d’appellations d’emploi
- agent/agente de maintien du revenu
- agent/agente d'indemnisation et d'assistance sociale
- agent/agente du service des anciens combattants
- instructeur/instructrice en préparation à la vie quotidienne
- intervenant/intervenante - programmes d'extension des services aux Autochtones
- superviseur/superviseure de centre d'hébergement pour femmes - services sociaux
- travailleur/travailleuse auprès des enfants et des jeunes
- travailleur/travailleuse de halte-accueil
- travailleur/travailleuse des services à la jeunesse
- travailleur/travailleuse des services communautaires
- travailleur/travailleuse des services de développement
- travailleur/travailleuse des services d'intervention d'urgence
- travailleur/travailleuse des services familiaux
- travailleur/travailleuse des services sociaux
- travailleur/travailleuse en développement communautaire
- travailleur/travailleuse en foyer de groupe
Fonctions principales
- Ce groupe exerce une partie ou l'ensemble des fonctions suivantes :
- réviser l'information générale sur les clients, les rencontrer pour établir l'historique du cas et préparer des rapports d'admission;
- évaluer les forces et les faiblesses des clients en ce qui a trait aux compétences;
- aider les clients à faire la part des solutions qui s'offrent à eux et à élaborer des plans d'action, tout en leur fournissant l'aide et l'encadrement dont ils ont besoin;
- évaluer et vérifier l'admissibilité aux avantages sociaux;
- diriger les clients vers d'autres services sociaux ou les aider à trouver et à utiliser les ressources qui existent dans la collectivité, y compris l'aide juridique, médicale, financière, au logement, à l'emploi, au transport, les garderies et d'autres services;
- conseiller les clients qui demeurent dans des foyers de groupe et des maisons de transition, superviser leurs activités et contribuer à la planification avant et après la libération;
- participer à la sélection des clients pour les programmes dont ils ont besoin ainsi qu'à leur admission;
- organiser des ateliers de dynamique de la vie, des programmes de désintoxication, des programmes de gestion du comportement, des services à la jeunesse et d'autres programmes de services communautaires et sociaux sous la surveillance de professionnels de la santé ou des services sociaux;
- rencontrer les clients pour évaluer leur progrès, les encourager et discuter de différents problèmes ou difficultés;
Conditions d’accès à la profession
- Un diplôme d'études collégiales ou universitaires spécialisées en travail social, en soins à l'enfance et à la jeunesse, en psychologie ou en toute autre discipline des sciences sociales ou de la santé sont habituellement exigés.
- De l'expérience du milieu des services sociaux en tant que bénévole ou dans les services de soutien peut suppléer aux exigences scolaires pour certaines professions dans ce groupe de base.
- Les travailleurs des services sociaux peuvent devoir être membres d'un organisme de réglementation provincial dans certaines provinces.
Postes de travailleurs étrangers temporaires (EIMT)
Postes visés par une EIMT favorable dans les listes d’employeurs d’EDSC, par année de la liste.
Postes approuvés par année
Tableau des données
| 2016 | 14 |
| 2017 | 11 |
| 2018 | 8 |
| 2019 | 15 |
| 2020 | 16 |
| 2021 | 3 |
| 2022 | 32 |
| 2023 | 68 |
| 2024 | 89 |
| 2025 | 60 |
| 2026 | 7 |
- Mariam's Footsteps Inc23
- BeConnected Support Services LTD17
- Strive Living Society15
- Hollyburn Family Services Ltd12
- Kindale Developmental Association9
- Western Human Resource Corp7
- Centre Intégré universitaire de santé et service sociaux de la Capitale-Nationale7
- Terrace and District Community Services Society6
- 12879310 Canada Inc.6
- Hope Cottage Ltd.5
- 12624320 Canada Inc.5
- Vitacore Health Ltd.5
- CHEZRANTI COMMUNITY CENTRE LTD5
- james bay association for community living4
- Blessing home care and group home ltd4
Permis de travail
Titulaires de permis de travail selon l’année d’entrée en vigueur du permis, rapprochés de la CNP 2016 lorsque le code n’a qu’un successeur dans la CNP 2021 (IRCC).
| Année | Permis du PTET | Permis du PMI |
|---|---|---|
| 2026 | 0 | 750 |
| 2025 | 0 | 650 |
| 2024 | 5 | 520 |
| 2023 | 0 | 430 |
| 2022 | 0 | 380 |
| 2021 | 0 | 385 |
| 2020 | 0 | 360 |
| 2019 | 0 | 505 |
| 2018 | 0 | 495 |
| 2017 | 0 | 445 |
| 2016 | 0 | 495 |
| 2015 | 0 | 400 |
Ensemble des permis de travail par année
Tableau des données
| 2015 | 400 |
| 2016 | 495 |
| 2017 | 445 |
| 2018 | 495 |
| 2019 | 505 |
| 2020 | 360 |
| 2021 | 385 |
| 2022 | 380 |
| 2023 | 430 |
| 2024 | 525 |
| 2025 | 650 |
| 2026 | 750 |
Résidence permanente
Admissions de résidents permanents selon la profession envisagée et invitations d’Entrée express selon la profession (IRCC).
Nouveaux résidents permanents par année
Tableau des données
| 2015 | 50 |
| 2016 | 85 |
| 2017 | 145 |
| 2018 | 190 |
| 2019 | 315 |
| 2020 | 170 |
| 2021 | 1 130 |
| 2022 | 790 |
| 2023 | 830 |
| 2024 | 720 |
| 2025 | 1 050 |
| 2026 | 1 825 |
- Catégorie de l’expérience canadienne4 720
- Programme des candidats des provinces1 065
- Travailleurs qualifiés (fédéral)670
Salaires
Salaire médian par province et territoire (version 2025). Taux horaire, sauf mention « par année ».
| Région | Bas | Médian | Élevé |
|---|---|---|---|
| Canada | 19,00 $ | 26,00 $ | 36,06 $ |
| Alberta | 18,00 $ | 24,23 $ | 37,21 $ |
| Colombie-Britannique | 21,00 $ | 27,00 $ | 35,00 $ |
| Manitoba | 16,00 $ | 21,00 $ | 36,34 $ |
| Nouveau-Brunswick | 18,00 $ | 23,08 $ | 32,85 $ |
| Terre-Neuve-et-Labrador | 17,00 $ | 24,86 $ | 34,71 $ |
| Nouvelle-Écosse | 18,29 $ | 23,32 $ | 33,27 $ |
| Ontario | 19,79 $ | 26,50 $ | 37,23 $ |
| Québec | 19,27 $ | 26,59 $ | 36,00 $ |
| Saskatchewan | 17,31 $ | 23,08 $ | 33,33 $ |
- Offres du Guichet-Emplois, janv. à sept. 2026
- 6 654
- Postes vacants annoncés
- 12 000
- Salaire horaire minimal annoncé (médiane)
- 24,00 $
Des données officielles, pas un conseil. Visa Atlas publie des chiffres issus de registres et de statistiques publics. Le site n’évalue pas l’admissibilité et ne donne pas de conseil en immigration ; pour cela, adressez-vous à un professionnel réglementé. En savoir plus