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Commis des services du personnel

Profession · CNP 2021 14102 · Canada

Code CNP 2021
14102
FEER
4
Postes visés par une EIMT favorable, toutes listes
20
Salaire médian, Canada
27,88 $ l’heure
Offres du Guichet-Emplois, janv. à sept. 2026
387
CNP14102FEER 4
Par année
Données : 2026
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Description de la profession

Les commis des services du personnel aident les agents du personnel et les spécialistes des ressources humaines, et compilent, tiennent à jour et traitent des renseignements concernant la dotation, le recrutement, la formation, les relations de travail, les évaluations de rendement et la classification. Ils travaillent dans des services du personnel des secteurs public et privé.

Exemples d’appellations d’emploi

  • adjoint/adjointe aux ressources humaines
  • commis à la classification - ressources humaines
  • commis à la dotation
  • commis à la formation
  • commis au recrutement du personnel
  • commis aux relations de travail
  • commis aux ressources humaines
  • commis des services du personnel

Fonctions principales

  • Ce groupe exerce une partie ou l'ensemble des fonctions suivantes :
  • traiter, vérifier et consigner la documentation reliée aux activités du service du personnel, telles que la dotation, le recrutement, la formation, les griefs, les évaluations de rendement et la classification;
  • tenir et mettre à jour les systèmes de classement et d'enregistrement manuels et informatisés, et compiler et rédiger des rapports et des documents reliés aux activités du service du personnel;
  • répondre aux demandes de renseignements faites par le personnel et le public, par téléphone ou par écrit, au sujet des services du personnel;
  • prendre des dispositions en vue d'annoncer ou d'afficher les postes vacants, aider à sélectionner et à évaluer les candidats et vérifier les références;
  • administrer et noter les tests d'aptitude professionnelle tels que les examens d'entrée au clavier et de lecture d'épreuves;
  • prendre des dispositions pour mettre en place des activités de formation interne et externe.

Conditions d’accès à la profession

  • Un diplôme d'études secondaires est habituellement exigé.
  • Un diplôme d'études collégiales ou d'autres cours en administration du personnel peuvent être exigés.
  • Une certaine expérience du travail de bureau peut être exigée.

Postes de travailleurs étrangers temporaires (EIMT)

Postes visés par une EIMT favorable dans les listes d’employeurs d’EDSC, par année de la liste.

Postes approuvés par année

592021202220232024
592021202220232024
Tableau des données
20211
20225
20235
20249
Par province ou territoire
  1. Ontario8
  2. Québec6
  3. Colombie-Britannique3
  4. Alberta2
  5. Manitoba1
Employeurs ayant le plus de postes
  1. Randhawa Farms Ltd2
  2. Oakville Children's Home Ltd2
  3. Yanshan Holding Inc.1
  4. eStaffMatch Inc.1
  5. DLS LOGISTICS GROUP INC1
  6. Recrutement Élixir inc.1
  7. Conseils Capwood inc.1
  8. Jemma Pro Inc.**Mauvais ARC NE PAS UTILISER**1
  9. 9400-9487 QUÉBEC INC1
  10. 1000129109 ONTARIO INC.1
  11. Freedhome Developments Ltd.1
  12. The British Columbia Coast Pilots Ltd1
  13. Canadian Royalties Inc.1
  14. LINK SECURE CANADA INC.1
  15. EZCARE REHAB WELLNESS CENTRE INC.1
Par volet
  1. Volet des postes à bas salaire (PTET)12
  2. Volet des postes à haut salaire (PTET)8

Salaires

Salaire médian par province et territoire (version 2025). Taux horaire, sauf mention « par année ».

RégionBasMédianÉlevé
Canada21,75 $27,88 $38,46 $
Alberta22,00 $28,18 $35,15 $
Colombie-Britannique24,04 $28,85 $38,46 $
Manitoba21,83 $25,00 $30,26 $
Nouveau-Brunswick25,00 $25,13 $38,04 $
Terre-Neuve-et-Labrador23,59 $27,00 $45,05 $
Nouvelle-Écosse20,38 $27,00 $38,04 $
Ontario19,00 $27,78 $40,49 $
Québec22,00 $28,00 $40,00 $
Saskatchewan21,00 $23,85 $30,09 $
Offres du Guichet-Emplois, janv. à sept. 2026
387
Postes vacants annoncés
393
Salaire horaire minimal annoncé (médiane)
22,85 $