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Jasvir Construction Ltd

Employeur ayant une EIMT · Vancouver, Colombie-Britannique

Province ou territoire
Colombie-Britannique
Ville
Vancouver
Postes visés par une EIMT favorable
14
Listes où figure l’employeur
7
Première et dernière liste
2015 · T1 2022
Postes14jusqu’à T1 2022
Par année
Données : listes d’EDSC jusqu’au T1 2026
LM<CANJASVIR<CONSTRUCTION<LTD<<<<<<<<<<<<<<<
BC3<P142<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<6

EIMT favorables

Chaque ligne provient d’une liste trimestrielle ou annuelle d’EDSC : postes approuvés pour un volet, une profession et un lieu de travail.

Professions

Postes approuvés par groupe de base de la CNP 2021 (listes antérieures rapprochées de la CNP 2011 au moyen de la table de concordance de Statistique Canada).

Postes par profession
  1. Couvreurs/couvreuses et poseurs/poseuses de bardeaux4
  2. Peintres et décorateurs/décoratrices (sauf décorateurs/décoratrices d'intérieur)3
  3. Charpentiers-menuisiers/charpentières-menuisières2
  4. Finisseurs/finisseuses de béton2
  5. Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses en charpenterie1
Profession principale
73110 Couvreurs/couvreuses et poseurs/poseuses de bardeaux
Part des postes de l’employeur
28,6 %
Volets utilisés
Volet des postes à haut salaire (PTET)

Salaires : Couvreurs/couvreuses et poseurs/poseuses de bardeaux

Salaires de la profession principale de l’employeur (CNP 73110).

Salaire médian, Colombie-Britannique
30,00 $ l’heure
Salaire médian, Canada
30,97 $ l’heure
Offres du Guichet-Emplois, Colombie-Britannique, janv. à sept. 2026
582
Salaire horaire minimal annoncé (médiane)
35,00 $

Employeurs à Vancouver

Autres employeurs ayant obtenu une EIMT favorable au même endroit.

Parmi les employeurs ayant une EIMT

Jasvir Construction Ltd compte 14 postes visés par une EIMT favorable ; cet employeur se classe au 13 479e rang sur 151 287 employeurs au Canada et au 3 364e rang sur 34 090 en Colombie-Britannique. Sa principale profession, Couvreurs/couvreuses et poseurs/poseuses de bardeaux, totalise 4 590 postes approuvés au pays ; cet employeur en détient 0,09 %.