Athwal Electrical Corporation
Employeur ayant une EIMT · Surrey, Colombie-Britannique
- Province ou territoire
- Colombie-Britannique
- Ville
- Surrey
- Postes visés par une EIMT favorable
- 22
- Listes où figure l’employeur
- 11
- Première et dernière liste
- 2015 · T1 2025
LM<CANATHWAL<ELECTRICAL<CORPORATION<<<<<<<<< BC3<P223<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<6
EIMT favorables
Chaque ligne provient d’une liste trimestrielle ou annuelle d’EDSC : postes approuvés pour un volet, une profession et un lieu de travail.
Postes approuvés par année
Tableau des données
| 2015 | 2 |
| 2017 | 2 |
| 2019 | 3 |
| 2020 | 2 |
| 2021 | 1 |
| 2022 | 2 |
| 2024 | 7 |
| 2025 | 3 |
Professions
Postes approuvés par groupe de base de la CNP 2021 (listes antérieures rapprochées de la CNP 2011 au moyen de la table de concordance de Statistique Canada).
- Électriciens/électriciennes (sauf électriciens industriels/électriciennes industrielles et de réseaux électriques)13
- Agents/agentes d'administration2
- Aides de soutien des métiers et manoeuvres en construction2
- Mécaniciens/mécaniciennes en chauffage, réfrigération et climatisation2
- Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses des autres métiers de la construction et des services de réparation et d'installation1
- Profession principale
- 72200 Électriciens/électriciennes (sauf électriciens industriels/électriciennes industrielles et de réseaux électriques)
- Part des postes de l’employeur
- 59,1 %
- Volets utilisés
- Volet des postes à haut salaire (PTET)
EIMT défavorables
Une EIMT défavorable signifie qu’EDSC a jugé que l’embauche d’un travailleur étranger temporaire pour ce poste aurait vraisemblablement un effet négatif sur le marché du travail canadien (par exemple parce que des Canadiens qualifiés étaient disponibles ou que le salaire était inférieur au salaire courant). Il ne s’agit pas d’un constat de faute.
| Période | Volet | Profession (CNP) | Postes demandés |
|---|---|---|---|
| T3 2018 | Low Wage | 7611 Construction trades helpers and labourers | 2 |
- Postes visés par une EIMT défavorable
- 2
- Part des postes listés ayant reçu une EIMT favorable
- 91,7 %
Salaires : Électriciens/électriciennes (sauf électriciens industriels/électriciennes industrielles et de réseaux électriques)
Salaires de la profession principale de l’employeur (CNP 72200).
- Salaire médian, Colombie-Britannique
- 34,00 $ l’heure
- Salaire médian, Canada
- 35,00 $ l’heure
- Offres du Guichet-Emplois, Colombie-Britannique, janv. à sept. 2026
- 952
- Salaire horaire minimal annoncé (médiane)
- 36,60 $
Employeurs à Surrey
Autres employeurs ayant obtenu une EIMT favorable au même endroit.
- Employeurs ayant une EIMT, Surrey
- 7 553
- Postes visés par une EIMT favorable, Surrey
- 54 941
- Part de cet employeur
- 0,04 %
Parmi les employeurs ayant une EIMT
Athwal Electrical Corporation compte 22 postes visés par une EIMT favorable ; cet employeur se classe au 8 788e rang sur 151 287 employeurs au Canada et au 2 069e rang sur 34 090 en Colombie-Britannique. Sa principale profession, Électriciens/électriciennes (sauf électriciens industriels/électriciennes industrielles et de réseaux électriques), totalise 1 342 postes approuvés au pays ; cet employeur en détient 0,97 %.
- Rang au Canada (postes)
- 8 788e sur 151 287
- Rang en Colombie-Britannique
- 2 069e sur 34 090
- Postes au pays, CNP 72200
- 1 342
- Part de cet employeur
- 0,97 %
- Électriciens/électriciennes (sauf électriciens industriels/électriciennes industrielles et de réseaux électriques)13
- Agents/agentes d'administration2
- Aides de soutien des métiers et manoeuvres en construction2
- Mécaniciens/mécaniciennes en chauffage, réfrigération et climatisation2
- Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses des autres métiers de la construction et des services de réparation et d'installation1
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