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La Financière Constance Inc

Employeur ayant une EIMT · Montréal, Québec

Province ou territoire
Québec
Ville
Montréal
Postes visés par une EIMT favorable
2
Listes où figure l’employeur
2
Première et dernière liste
2015 · 2016
Postes2jusqu’à 2016
Données : listes d’EDSC jusqu’au T1 2026
LM<CANLA<FINANCIERE<CONSTANCE<INC<<<<<<<<<<<
QC8<P21<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<0

EIMT favorables

Chaque ligne provient d’une liste trimestrielle ou annuelle d’EDSC : postes approuvés pour un volet, une profession et un lieu de travail.

Postes approuvés par année

1120152016
1120152016
Tableau des données
20151
20161
PériodeVoletProfession (CNP)Lieu de travailEIMTPostes
2016—10021 Directeurs/directrices de banque, du crédit et d'autres services de placementsMontréal—1
2015——Montreal—1

Professions

Postes approuvés par groupe de base de la CNP 2021 (listes antérieures rapprochées de la CNP 2011 au moyen de la table de concordance de Statistique Canada).

Postes par profession
  1. Directeurs/directrices de banque, du crédit et d'autres services de placements1
Profession principale
10021 Directeurs/directrices de banque, du crédit et d'autres services de placements
Part des postes de l’employeur
50,0 %
Volets utilisés
—

Salaires : Directeurs/directrices de banque, du crédit et d'autres services de placements

Salaires de la profession principale de l’employeur (CNP 10021).

Salaire médian, Québec
56,41 $ l’heure
Salaire médian, Canada
57,14 $ l’heure

Employeurs à Montréal

Autres employeurs ayant obtenu une EIMT favorable au même endroit.

Parmi les employeurs ayant une EIMT

La Financière Constance Inc compte 2 postes visés par une EIMT favorable ; cet employeur se classe au 65 042e rang sur 151 287 employeurs au Canada et au 13 773e rang sur 31 216 au Québec. Sa principale profession, Directeurs/directrices de banque, du crédit et d'autres services de placements, totalise 60 postes approuvés au pays ; cet employeur en détient 1,67 %.

Rang au Canada (postes)
65 042e sur 151 287
Rang au Québec
13 773e sur 31 216
Postes au pays, CNP 10021
60
Part de cet employeur
1,67 %