Harrow House Academy Inc.
Employeur ayant une EIMT · Richmond, Colombie-Britannique
- Province ou territoire
- Colombie-Britannique
- Ville
- Richmond
- Postes visés par une EIMT favorable
- 8
- Listes où figure l’employeur
- 3
- Première et dernière liste
- T4 2023 · T1 2025
LM<CANHARROW<HOUSE<ACADEMY<INC<<<<<<<<<<<<<< BC3<P89<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<2
EIMT favorables
Chaque ligne provient d’une liste trimestrielle ou annuelle d’EDSC : postes approuvés pour un volet, une profession et un lieu de travail.
Postes approuvés par année
Tableau des données
| 2023 | 4 |
| 2024 | 4 |
| Période | Volet | Profession (CNP) | Lieu de travail | EIMT | Postes |
|---|---|---|---|---|---|
| T2 2024 | Volet des postes à bas salaire (PTET) | 42202 Éducateurs/éducatrices et aides-éducateurs/aides-éducatrices de la petite enfance | Richmond | 3 | 4 |
| T4 2023 | Volet des postes à bas salaire (PTET) | 42202 Éducateurs/éducatrices et aides-éducateurs/aides-éducatrices de la petite enfance | Richmond | 2 | 4 |
Professions
Postes approuvés par groupe de base de la CNP 2021 (listes antérieures rapprochées de la CNP 2011 au moyen de la table de concordance de Statistique Canada).
- Profession principale
- 42202 Éducateurs/éducatrices et aides-éducateurs/aides-éducatrices de la petite enfance
- Part des postes de l’employeur
- 100,0 %
- Volets utilisés
- Volet des postes à bas salaire (PTET)
EIMT défavorables
Une EIMT défavorable signifie qu’EDSC a jugé que l’embauche d’un travailleur étranger temporaire pour ce poste aurait vraisemblablement un effet négatif sur le marché du travail canadien (par exemple parce que des Canadiens qualifiés étaient disponibles ou que le salaire était inférieur au salaire courant). Il ne s’agit pas d’un constat de faute.
| Période | Volet | Profession (CNP) | Postes demandés |
|---|---|---|---|
| T1 2025 | High Wage | 00013 Senior managers - health, education, social and community services and membership organizations | 1 |
- Postes visés par une EIMT défavorable
- 1
- Part des postes listés ayant reçu une EIMT favorable
- 88,9 %
Salaires : Éducateurs/éducatrices et aides-éducateurs/aides-éducatrices de la petite enfance
Salaires de la profession principale de l’employeur (CNP 42202).
- Salaire médian, Colombie-Britannique
- 24,00 $ l’heure
- Salaire médian, Canada
- 22,30 $ l’heure
- Offres du Guichet-Emplois, Colombie-Britannique, janv. à sept. 2026
- 1 886
- Salaire horaire minimal annoncé (médiane)
- 24,00 $
Employeurs à Richmond
Autres employeurs ayant obtenu une EIMT favorable au même endroit.
- Employeurs ayant une EIMT, Richmond
- 2 177
- Postes visés par une EIMT favorable, Richmond
- 11 019
- Part de cet employeur
- 0,07 %
Parmi les employeurs ayant une EIMT
Harrow House Academy Inc. compte 8 postes visés par une EIMT favorable ; cet employeur se classe au 22 346e rang sur 151 287 employeurs au Canada et au 5 843e rang sur 34 090 en Colombie-Britannique. Sa principale profession, Éducateurs/éducatrices et aides-éducateurs/aides-éducatrices de la petite enfance, totalise 6 064 postes approuvés au pays ; cet employeur en détient 0,13 %.
- Rang au Canada (postes)
- 22 346e sur 151 287
- Rang en Colombie-Britannique
- 5 843e sur 34 090
- Postes au pays, CNP 42202
- 6 064
- Part de cet employeur
- 0,13 %
Des données officielles, pas un conseil. Visa Atlas publie des chiffres issus de registres et de statistiques publics. Le site n’évalue pas l’admissibilité et ne donne pas de conseil en immigration ; pour cela, adressez-vous à un professionnel réglementé. En savoir plus