Directeurs/directrices des services de génie
Profession · CNP 2021 20010 · Canada
- Code CNP 2021
- 20010
- FEER
- 0
- Postes visés par une EIMT favorable, toutes listes
- 343
- Salaire médian, Canada
- 71,79 $ l’heure
- Offres du Guichet-Emplois, janv. à sept. 2026
- 1 010
OC<CANDIRECTEURS<DIRECTRICES<DES<SERVICES<DE 200101<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<2
Description de la profession
Les directeurs de services d'ingénierie planifient, organisent, dirigent, contrôlent et évaluent les activités d'un département, d'un service ou d'une entreprise d'ingénierie. Ils travaillent dans divers établissements du secteur privé et du gouvernement ainsi que dans des sociétés d'ingénieurs-conseils et des entreprises de recherche scientifique.
Exemples d’appellations d’emploi
- directeur/directrice de la recherche et du développement en ingénierie
- directeur/directrice de l'ingénierie
- directeur/directrice du génie électrique
- directeur/directrice du service de génie des télécommunications
- directeur/directrice du service d'ingénierie de la production
Fonctions principales
- Ce groupe exerce une partie ou l'ensemble des fonctions suivantes :
- planifier, organiser, diriger, contrôler et évaluer les activités et les opérations d'un département, d'un service ou d'une entreprise d'ingénierie;
- élaborer et mettre en oeuvre des politiques, des normes et des directives pour l'exécution des travaux d'ingénierie dans le département, le service, le laboratoire ou l'entreprise;
- consulter les clients ou discuter avec eux afin d'établir les devis descriptifs, d'expliquer les propositions, de présenter les rapports de recherche et les découvertes dans le domaine du génie;
- attribuer, coordonner et vérifier les travaux techniques du service ou des groupes d'études;
- recruter le personnel et veiller à son perfectionnement professionnel dans les domaines appropriés;
- participer directement, s'il y a lieu, à la conception, à l'élaboration et à l'inspection des projets techniques ou au travail d'ingénierie du service.
Conditions d’accès à la profession
- Un baccalauréat en génie est habituellement exigé.
- Une vaste expérience dans le domaine du génie, y compris de l'expérience de supervision, est exigée.
- L'appartenance à une association provinciale ou territoriale d'ingénieurs professionnels, en tant qu'ingénieur professionnel est habituellement exigée.
Postes de travailleurs étrangers temporaires (EIMT)
Postes visés par une EIMT favorable dans les listes d’employeurs d’EDSC, par année de la liste.
Postes approuvés par année
Tableau des données
| 2016 | 35 |
| 2017 | 38 |
| 2018 | 18 |
| 2019 | 46 |
| 2020 | 14 |
| 2021 | 25 |
| 2022 | 40 |
| 2023 | 45 |
| 2024 | 40 |
| 2025 | 34 |
| 2026 | 8 |
- Irving Shipbuilding Inc30
- Ricardo Canada, Inc7
- ALSTOM Transport Canada Inc7
- Vancouver Shipyards Co. Ltd.5
- Primetals Technologies Limited4
- Chantier Davie Canada inc.4
- SETEC CANADA INC.4
- Halyard Inc.3
- Primetals Technologies USA LLC3
- Talent.com Inc.3
- Systèmes & Logiciels MANNARINO Inc.3
- SiccaDania Canada Inc.3
- Fomento de Construcciones y Contratas Canada Ltd.3
- Société en commandite Airbus Canada3
- Transformateurs Delta Star Inc.2
Permis de travail
Titulaires de permis de travail selon l’année d’entrée en vigueur du permis, rapprochés de la CNP 2016 lorsque le code n’a qu’un successeur dans la CNP 2021 (IRCC).
| Année | Permis du PTET | Permis du PMI |
|---|---|---|
| 2026 | 0 | 580 |
| 2025 | 0 | 680 |
| 2024 | 0 | 730 |
| 2023 | 0 | 790 |
| 2022 | 5 | 660 |
| 2021 | 0 | 550 |
| 2020 | 0 | 360 |
| 2019 | 0 | 705 |
| 2018 | 0 | 740 |
| 2017 | 0 | 755 |
| 2016 | 0 | 735 |
| 2015 | 0 | 740 |
Ensemble des permis de travail par année
Tableau des données
| 2015 | 740 |
| 2016 | 735 |
| 2017 | 755 |
| 2018 | 740 |
| 2019 | 705 |
| 2020 | 360 |
| 2021 | 550 |
| 2022 | 665 |
| 2023 | 790 |
| 2024 | 730 |
| 2025 | 680 |
| 2026 | 580 |
Résidence permanente
Admissions de résidents permanents selon la profession envisagée et invitations d’Entrée express selon la profession (IRCC).
Nouveaux résidents permanents par année
Tableau des données
| 2015 | 200 |
| 2016 | 100 |
| 2017 | 120 |
| 2018 | 210 |
| 2019 | 210 |
| 2020 | 130 |
| 2021 | 145 |
| 2022 | 205 |
| 2023 | 220 |
| 2024 | 160 |
| 2025 | 65 |
| 2026 | 40 |
- Travailleurs qualifiés (fédéral)840
- Catégorie de l’expérience canadienne750
- Programme des candidats des provinces475
Salaires
Salaire médian par province et territoire (version 2025). Taux horaire, sauf mention « par année ».
| Région | Bas | Médian | Élevé |
|---|---|---|---|
| Canada | 44,42 $ | 71,79 $ | 106,25 $ |
| Alberta | 56,00 $ | 82,00 $ | 120,19 $ |
| Colombie-Britannique | 44,00 $ | 67,31 $ | 110,58 $ |
| Manitoba | 31,25 $ | 52,88 $ | 76,15 $ |
| Nouveau-Brunswick | 26,00 $ | 62,50 $ | 96,15 $ |
| Terre-Neuve-et-Labrador | 40,38 $ | 62,00 $ | 102,56 $ |
| Nouvelle-Écosse | 41,28 $ | 63,23 $ | 95,83 $ |
| Ontario | 46,00 $ | 72,12 $ | 102,56 $ |
| Québec | 43,29 $ | 66,15 $ | 98,22 $ |
| Saskatchewan | 48,46 $ | 65,34 $ | 90,87 $ |
- Offres du Guichet-Emplois, janv. à sept. 2026
- 1 010
- Postes vacants annoncés
- 1 063
- Salaire horaire minimal annoncé (médiane)
- 44,42 $
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